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事項名稱
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《企業工資總額使用手冊》 |
辦理時限
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3個工作日內 |
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責任處室
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勞動工資處 |
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辦事時間
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周一至周五（上午8：30--11：30 下午14：30--18：00） |
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聯系電話
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87317372 |
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管理對象
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企業 |
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是否收費
標準及依據
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不收費 |
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管理目標
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有利于貫徹按勞分配原則，合理調節企業之間的工資關系，防止兩級分化。
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設定依據
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法律法規：
《勞動法》第四十六條：國家對工資總量實行宏觀調控。
其他：
《國務院辦公廳轉發勞動部關于加強企業工資總額宏觀調控意見的通知》（國辦發〔1993〕69號）第六條：各地區、部門要認真負責地抓好工資總額管理。所有企業都要使用《工資總額使用手冊》。 |
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報備程序
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一、 新辦企業報備程序：
1、企業將報備材料報送市勞動保障局勞動工資處；
2、勞動工資處自收到材料之日起3個工作日內將材料審核完畢。材料齊全且符合規定條件的，填寫《企業工資總額使用手冊》發放登記表，同時發給《企業工資總額使用手冊》，并審核企業工資總額；材料不齊的，將材料退還企業重報。
二、非新辦企業報備程序：
1、企業將報備材料報送市勞動保障局勞動工資處；
2、勞動工資處自收到報材料之日起3個工作日內對材料齊全的，核定企業工資總額；材料不齊的，將材料退還給企業重報。 |
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報備材料明細
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一、新辦企業申領《企業工資總額使用手冊》：
1、營業執照復印件；
2、公司章程復印件；
3、企業工資總額報備表；
4、職工參加社會保險憑證。
二、非新辦企業：
1、當年度《企業工資總額使用手冊》；
2、當年度《企業工資總額報備表》；
3、職工參加社會保險憑證；
4、市勞動保障局、中國人民銀行寧波市中心支行有關文件規定的其他材料。 |
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事后監管措施
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1、每年年初，市勞動保障局通過年審對《企業工資總額使用手冊》的使用情況進行檢查。
2、通過對企業工資內外收入的專項檢查，監督企業的工資發放情況和《企業工資總額使用手冊》的使用情況。 |
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●收費情況
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不收費
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●受理處室或單位
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勞資處
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●聯系人
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袁青
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●聯系電話
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83865057
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●受理地點
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寧波市解放南路257號507室
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