| 創新提升價值----寧波汽車軟軸軟管有限公司印象
11月29日當記者采訪了寧波汽車軟軸軟管有限公司后，對這里規范有序的企業管理留下了深深的印象。
寧波汽車軟軸軟管有限公司位于美麗的東錢湖畔。辦公大樓都是窗明幾凈，各個辦公室的管理人員都都在有條不紊地做著各自的工作：老總在接待來訪者；高級工程師們正在小會議室里，就一些技術問題展開熱烈的討論；工程技術、銷售業務人員也在專心致志地忙著自己手頭的工作。來到寬敞、整潔的生產車間，除了輕微的機器聲之外，很少能聽到職工的說話聲，而他們的臉上似乎寫的是“主人”兩個字。各種不同規格和型號的汽車拉索——特種鋼絲繩正緩緩地從機床中盤環而出。一個職工分別管理著好幾臺機器——由于這是具有高科技含量的企業，生產車間都實行自動化管理。職工的技術等級、工作能力、工序要求和產品質量都“明碼標價”地掛在墻板上，任何人只要一看，也能一目了然。用制度管理企業，以實力提升價值，使員工在這個公正、公平的舞臺上施展自己才能，實現自身價值。企業也走上了一條科學管理之路。
寧波汽車軟軸軟管有限公司創辦于1984年，至今已有年生產汽車拉索3000萬條的能力。現有員工850名，企業資產2億多。2006年銷售1.35億元；到今年11月銷售已達2億元，年底爭取達到2.5億元。
在企業的快速發展的同時，各種文化生活也開展得有聲有色，職工的政治、文化的培訓；業務技術等級的考核；員工體育比賽和文娛匯演等一系列活動，形象地詮釋了“鵬程文化”的真正含義。這一切，靠的是企業實力。實力鑄就輝煌。現在該企業是中國僅有的兩家美國通用集團全球最佳供應商之一。
寧波汽車軟軸軟管有限公司走的是一條科技創新之路。現有博士、碩士等高級科技管理人員10多名，中層技術人員和管理人員都是大學本科以上學歷，每年都攻克新的技術難關，只有創新才能立于不敗之地，也只有創新才能提升價值。因此，他們提出今后企業的目標是：2010年企業銷售達4億元；2015年企業銷售達8億元。
創新不僅在產品開發上，而且還體現銷售策略上，更在于對企業內部的管理上。有人說，成功的企業在于成功的營銷策略上。我們認為，還應該加上成功的產品質量和成功的創新管理上。寧波汽車軟軸軟管有限公司正是在管理、產品和營銷等各方面都貫徹了創新的理念，才使企業的實力不斷提升。
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